为规范创客空间的的信用管理工作，提高入驻团队的信用意识和信用管理水平，加强自律，营造诚信经营、公平竞争的氛围，促进企业的健康发展，特制定本管理制度。
一、诚信管理内容
1、重视企业信誉，无出租、出借、转让营业执照和企业资质证书的行为，不与明知资信不良的企业合作;
2、公司法定代表人和主要负责人的个人品德信用良好，能够树立以人为本的人性化经营理念;
3、公司重视产品、服务质量，力争质量信用良好，进一步完善产品售后服务措施，建立产品召回制度和应急预案。
4、严格执行国家规定的劳动用工制度和劳动合同规范，按时交纳社会保险和必要的商业保险，无拖欠员工薪资记录，保障员工在工作期间的人身安全，不雇佣未成年人从事劳务，确保无重大安全责任事故发生;积极改善提高员工居住和生活条件;
5、严格建立财务会计统计台帐，做到填报真实计算准确，不弄虚作假。积极配合税务部门依法核纳并及时按月缴纳税款，无偷、骗、逃、抗、欠税等违法违规行为。
二、诚信管理的实施
1、入驻项目负责建立企业内部诚信教育计划，每年至少对项目成员开展一次诚信教育培训，学习诚信经营应当遵守的具体要求，能够认知“诚信经营”应遵守的规则，培养诚信意识，培训后进行相关考核并做好培训记录。
2、创客空间将诚信作为各团队重要考核指标之一，纳入年终综合考核评定，对严重违背诚信经营管理规定的项目，在创客空间评优评先、申请入驻办公室和办公室续住等方面实行一票否决制。
此规定自发布之日起执行。
创业学院
2022年4月20日
